La sociedad pide a gritos un nuevo estilo de política y principalmente un nuevo estilo de líderes políticos.

La confianza en nuestros líderes se encuentra en los mínimos más bajos de la historia y el valor más demandado por la sociedad se llama honradez, y precisamente estos dos valores “confianza y honradez” son la base imprescindible para abordar un proceso de coaching.

Las necesidades tanto de la ciudadanía como de los políticos han cambiado a un ritmo más vertiginoso que la propia sociedad. Hoy en día el objetivo principal al que se presenta un político se llama CONFIANZA y detrás de ella viene todo lo demás.

El entrenamiento de las habilidades y competencias así como la gestión de las emociones (soledad, falta de confianza, miedo, habilidades sociales, gestión de la traición, el doble compromiso partido vs ideas personales, etc.) son imprescindibles, en un marco político donde el pueblo exige a sus dirigentes que sean delegados sin derecho a pernada de la propia sociedad.